dimanche 2 juin 2013

Assistance sociale et jeu ne font pas bon ménage à Singapour



Il ya eu un pic dans le nombre de personnes interdites de casinos à Singapour au cours de la dernière année.



Plus de 15.600 personnes ont été émis des ordres d'exclusion de tiers pour les 10 mois qui ont précédé Mars, portant leur nombre à 43 519, en hausse par 27.882 à la fin du mois de mai 2012.  

L'augmentation est en grande partie à la suite de quelque 15.000 personnes qui sont interdites par le gouvernement parce qu'ils recevaient une aide financière du ministère des Affaires sociales et de la Famille développement de (MSF) ComCare, ou qui avaient manqué sur le logement loyers Conseil. Une personne peut être retiré de la liste d'exclusion une fois qu'ils cessent de recevoir une aide financière ou régler des dettes de location, le Conseil national sur le jeu compulsif dit. Il a publié les chiffres récemment. Le nombre de commandes d'auto-exclusion volontaire des étrangers a aussi grimpé de 92 744 en Mars, à partir de 55,515 en mai dernier.  

Le conseil a déclaré ce type d'exclusion a gagné du terrain parmi les travailleurs étrangers, les employeurs attribués à d'autres entreprises encourageant leurs travailleurs à appliquer pour l'ordre. Certains ont même fait une exigence d'embauche, en disant que c'est une mesure préventive visant à protéger les travailleurs contre les maux de jeu, car ils n'ont pas à payer la taxe d'entrée de casino de 100 $ que les Singapouriens doivent payer . Au HEC électriques et la construction, par exemple, tous, mais l'un des quelque 150 travailleurs étrangers ont demandé à la commande, de la finance et des ressources humaines gestionnaire Eliza Fong dit. «Ils comprennent tous que la société ne favorise pas le jeu car il peut conduire à l'absentéisme et les débiteurs d'appeler le bureau», dit-elle. "Pour le seul travailleur qui a refusé, nous lui surveillons de près les signes de jeu». 

 D'autres croient que les travailleurs ne devraient pas être obligés de se bannir de casinos pour conserver leur emploi.